一、企业精神：

  敬业  奉献  开拓 

二、企业价值取向标准：

    1、一切行动的根本着力点必须是能给公司创造价值；

    2、执行决议和计划是天职，其一经被确定必须予以坚决执行；

    3、坚持发扬批评与自我批评的工作鞭策方法，营造民主和谐、上进的工作氛围；

    4、经济效益水平是企业衡量业绩的根本标准；

    5、工作标准：坚持高质量，不懈追求精益求精，创新永无止境；

    6、人际相处标准：充分理解，诚信尊重，豁达兼容，助人为乐，坦诚相待，激励，和谐；

    7、坚持不断学习、创新，自觉主动大胆实践，不断提升工作技能水平；

    8、树立风险意识，善于防范化解风险，勇敢承担责任；

    9、对前途始终乐观自信，敢于向一切困难挑战，勇于突破自我，坚信有恒则成，天道酬勤；

    10、 建立学习型组织，打造高素质企业。

三、行为标准：

    1、一切有利于公司发展的言行给予肯定和支持，一切维护公司利益和形象的言行给予肯定和支持；

    2、权力是职责，权力必须是为公司的利益而行使；

    3、精兵、节约、和谐，是公司的经营管理原则；

    4、遵纪守法，诚信经营，是企业行为标准的生动外在体现。

四、企业精神：

    1、斗志要昂扬，精神上再抖擞一点；

    2、工作要讲求汗水加艺术，对本职工作再用心一些；

    3、学会科学统筹，会用系统的观点正确分析判断形势，工作意志再顽强一点；

    4、消除一切思想障碍，相互间的沟通再密切一点；

    5、讲求精诚合作团队精神，相互的工作配合再默契一点；

    6、牢记发展企业的神圣使命，责任感再强一点；

    7、主动结合深入实际，工作作风再务实、扎实一点；

    8、要胸怀宽广，对自己评价、定位再客观一点；

    9、勤于主动思考，保持理性，要对工作多总结一点，面对工作上的问题和困难，对自身的原因多剖析一点；

    10、面对成绩，应谦虚，多自我励志教育一点；五、企业发展目标：

    管理科学，工艺技术，有良好信誉,建设成为有企业文化的资本运作和运誉为依托的稳健和谐、持续发展的上市企业集团。

五、企业经营观念：

    创新思维是企业发展的不竭动力，技术创新是动力，管理创新是保障，经营创新是目的。

六、企业质量观念：

    以顾客为中心，以质量求生存，持续改进，追求更好。

七、企业市场理念：

    市场给每个企业以公平的竞争机会；市场竞争优胜元素集中体现在产品质量、价格、信誉的和谐统一；市场需求是企业永续创造的力量源泉。

八、企业营销理念：

    1、搞好服务质量，持续满足顾客的潜在要求；

    2、建立一支协作、创新、战斗力强的营销团队；

    3、实施科学灵活的营销战略，建立切实的有特色的营销管理模式；

    4、营销是一项团队工作，精彩源于沟通与协作；

    5、拼搏、创新、永不满足；

    人的潜力是巨大的，不能只看到自己的缺点，更要看到自己的潜力，脑袋重于口袋，更需要不断充电、丰富。

九、企业用人理念：

    德才兼备，德能双馨，因为只有这样的员工才是企业的中流砥柱，崇尚公开、公平、公正的竞争，因为有竞争，才能激发人的才智，才能充分发挥人才作用方可使企业避免被市场淘汰而保持健康发展。

十、企业科学发展观：

    坚持以人为本，树立、协调、可持续的发展观，开源节流，追求企业的社会效益和经济效益和谐统一。